題目：

根源與成長：重塑你的職場之旅

原生家庭如何塑造職場性格？工作效率與人材管理策略

 

簡介：

在當今迅速變化的商業環境中，了解員工的職場性格及其背後的根源變得尤為重要。我們的培訓課程《原生家庭如何塑造職場性格？工作效率與人材管理策略》專注於探索原生家庭對員工溝通風格、工作態度、人際關係及壓力應對的深遠影響。透過這個課程，企業將能夠提升員工之間的自我及互相了解，促進團隊的溝通合作，最終提高整體工作效率。

 

完成培訓後，受訓者將深入了解如何運用這些知識來改善工作方向，建立更強的團隊合作精神，並有效管理人材。這不僅有助於提升員工的工作滿意度和生產力，還能為企業創造長期的價值和競爭優勢。

 

培訓目標：

• 提升員工之間的自我及互相了解

• 促進團隊溝通合作

 

完成培訓，受訓者可以⋯⋯

了解原生家庭如何影響個人的：

• 溝通風格

• 工作態度 / 價值感 ：霸道總裁 / 討好型 /御膊型⋯⋯

• 人際關係

• 壓力應對